Resumen

horario: 19:00 - 20:30.
cuándo: 27/11/2018

inversión: formación gratuita

Impartido por: Raquel Roca. Licenciada en Periodisme.Ha trabajado en diversos medios de comunicación, TVE, Tele5, El Mundo, Cosmopolitan, ELLE, Grupo Planeta, Canal Sur, entre otros. Directora del Máster "Gestión del Talento en la Era Digital" de LaSalle International Graduate School & LIDlearning. Profesora de "Plan Estratégico Marca Personal" del Postgrado de Experto en Marketing Digital de IEDE Business School de Madrid y en The Valley Digital School. Speaker, consultora sobre Futuro del Trabajo y Transformación Digital y Cultural. Docente de Creatividad con Visual Thinking, Soft & Digital Skills, Marca Personal, Liderazgo Transformacional, Storytelling.

Autora de los libros "knowmad. Los trabajadores del futuro "y" Y este crack ¿te suena? "

lugar: Esplugues - Baronda

Conferencia "Nuevos desafíos de la empresa del futuro: Bienvenidos a la Era knowmad"

Esta conferencia se enmarca en el ciclo de conferencias de temas de actualidad empresarial que, desde el Ayuntamiento, ofrecemos a los agentes económicos y sociales de la ciudad.

Dirigido a: Empresarios / as, profesionales y autónomos.

objetivo:

Navegamos por Entretanto, impulsados ​​por un oleaje tecnológico que está moviendo los cimientos de nuestra seguridad laboral: nada o muy poco de lo que nos servía hasta ayer nos es útil hoy, y menos lo será mañana.

La transformación digital está llevando infinidad de cosas positivas. Necesitábamos evolucionar, pero, ¿hacia dónde? Hacia empresas más humanizadas, que es una de las grandes e ineludibles consecuencias de la nueva manera de organizar el trabajo en este siglo, esto lo propician las nuevas tecnologías y las políticas de flexibilidad, transparencia, espacios colaborativos y creativos y una mejor comunicación.

Pero también genera incertidumbre y complejidad. Como deben ser, pensar y actuar las empresas con futuro? Qué paradigmas debemos dejar atrás y qué creencias necesario resetear? ¿Qué nuevos líderes y profesionales necesitamos para gestionar con éxito empresas en esta sociedad líquida donde las estructuras sociales ya no perduran bastante tiempo para solidificarse, y por tanto, no sirven como cimientos para construir la vida de las personas y crear la propia escala de valores? Cómo podemos mejorar nuestras competencias y empleabilidad?

Acción subvencionada por el Servicio de Ocupación de Cataluña en el marco de los Programas de apoyo al desarrollo local y con la financiación del Servicio Público de Empleo Estatal.